Naar Fiscaal

Loonheffing en sociale zekerheid

Cafetariaregelingen, de werkkostenregeling (WKR), managementparticipaties, onduidelijkheid omtrent sociale verzekeringsverplichtingen of remote werken vanuit het buitenland: zomaar een aantal onderwerpen die een werkgever in de praktijk tegen kan komen. 

Loonheffing en sociale zekerheid - hero - portemonnee

Onze specialisten

José Niers
José Niers
Fiscalist
Fiscaal
Bekijk
René Sueters
René Sueters
Fiscalist - Associate Partner
Fiscaal
Bekijk

Uitdagingen op de berekening van loonheffingen

Werkgevers worden geconfronteerd met uitdagingen die, bewust of onbewust, vaak ook gevolgen hebben op de berekening van de loonheffingen. Bijvoorbeeld wanneer een werknemer remote gaat werken of tijdelijk wordt gedetacheerd naar het buitenland.

Complexe grensoverschrijdende situaties, (gehuurde) parkeerplaatsen en de juiste fiscale waardering van teamdagen op locatie verdienen praktische, op-maat-gemaakte oplossingen.

Loonheffing en sociale zekerheid_thuiswerken_vrouw_laptop_koptelefoon_1

Praktische oplossingen voor fiscale efficiëntie

Algemeen contact

Wilt u meer informatie over onze dienstverlening of heeft u een vraag?

Direct contact met een van onze specialisten?

Onze advocaten, notarissen en fiscalisten werken nauw met elkaar en met u samen. Vanuit een brede blik, leveren we deskundig advies en concrete oplossingen die écht verder helpen. 

  • Betrokken specialisten
  • Pragmatische aanpak
  • Persoonlijk en snel contact
Bekijk iedereen
Bekijk iedereen

Terug- en vooruitkijken: ging het goed en hoe kan het beter?

Het lopen van risico’s op het gebied van loonheffingen en sociale zekerheid kan aanzienlijke gevolgen hebben. Niet alleen financieel maar ook voor de reputatie van de organisatie en het welzijn van werknemers. Van HR-teams wordt vaak verwacht dat zij ten aanzien van het personeel alle belasting-, pensioen-, verzekerings- en administratieve aspecten bijhouden. Van Finance-teams wordt verwacht dat zij fiscaal in control zijn en daarom op de hoogte zijn van eventuele risico’s op naheffingen. Bovendien krijgen zij regelmatig het verzoek om kritisch te kijken naar (fiscale) kostenposten om de financiële gezondheid van het bedrijf te waarborgen.

Dirkzwager ondersteunt werkgevers in de vertaling van wet- en regelgeving naar concrete praktijkuitvoering op het gebied van loonheffingen en sociale zekerheid, waarbij ook oog is voor optimalisatiemogelijkheden.

Loonheffing en sociale zekerheid_2 personen_ipad_2

Ontdek alle kennisartikelen

Blijf op de hoogte van nieuws en actuele onderwerpen in het vakgebied en vindt verdiepende kennis, inzichten en praktische tips.

DBA-dossier
Artikel
Fiscaal
Arbeid & Pensioen

Wijzigingen in het DBA-dossier: wat u nu moet weten en doen

25 februari 2025 - Afgelopen vrijdag, 21 februari, heeft de Hoge Raad antwoord gegeven op prejudiciële vragen in de Uber-procedure. Deze vragen gingen over de beoordeling van...
Artikel
Fiscaal
Arbeid & Pensioen

Alternatieven voor de inhuur van ZZP’ers: Wat zijn de mogelijkheden?

9 januari 2025 - Het is u vast niet ontgaan: Per 1 januari 2025 is het handhavingsmoratorium op de Wet DBA afgeschaft. De kranten en vakbladen staan er vol mee. Bij...
Artikel
Fiscaal

Rechtbank Arnhem-Leeuwarden: 30%-regeling ook van toepassing op hogeschool-studenten met wo-diploma

7 maart 2024 - De 30%-regeling is de laatste tijd veel in het nieuws, vooral omdat de regeling aan alle kanten versoberd wordt. Dit maakt het moeilijker voor werkgevers om...
Artikel
Fiscaal

De 30% regeling voor expats verder versoberd

29 oktober 2023 - Na de recente versoberingen van de 30% regeling zoals het beperken van de looptijd en de aangekondigde aftopping van het bedrag waarover de 30% regeling kan...
Artikel
Fiscaal

Kennisgroepstandpunten Belastingdienst Gezondheidszorg gepubliceerd t/m juni 2023

12 juli 2023 - Deze bijdrage bevat een overzicht van de kennisgroepstandpunten die de Belastingdienst heeft gepubliceerd en relevant zijn voor de gezondheidszorg....